9月13日，记者从四川省委组织部获悉，2020年四川聘任制公务员报名工作启动以来，已收到近600人报名。

　　目前，报名进入倒计时，将于9月15日24:00结束。还有超过10个空缺职位初审通过人数未达到开考比例，“有想法”的人才抓紧机会，快来报名！

　　四川招聘“合同制”公务员

　　总报名人数已近600人

　　四川于今年7月启动首次联动招聘聘任制公务员工作。聘任制公务员和委任制公务员走的是两种不同的发展路径。形象地说，聘任制公务员可以理解为“合同制”公务员。聘任制公务员有编制，符合条件经批准可转为委任制公务员。

　　今年，四川共有79个聘任制公务员名额面向社会公开招聘。招聘报名时间从8月15日8:00至9月15日24:00。据省委组织部提供的数据显示，目前距离报名截止时间还剩2天，总报名人数已近600人。

　　记者梳理发现，有些职位竞争火爆，有些职位则还在虚位以待。

　　例如，宜宾的三江新区管委会“统计管理高级主管”职位、达州市住房和城乡建设局“城市建筑师”职位、自贡市发展和改革委员会的“高级发展规划主管”职位，自贡市自然资源和规划局的“高级规划主管”职位，自贡市审计局的“投资审计主管”职位，小金县自然资源局的“高级规划主管”职位……这些职位的初审通过人数为0。

　　值得注意的是，初审通过人数并不代表着报名人数。对报名者而言，初审通过人数为0意味着大家还有“捡漏”的好机会，不妨大胆试一试。

　　高年薪吸引人才

　　这些公务员职位“出手阔绰”

　　记者发现，这些虚位以待的职位中，有很多是高薪职位。

　　例如，宜宾三江新区管委会出手最为阔绰，其招聘的三个职位，都开出了年薪40万元的高薪。这三个职位包括“城乡规划高级主管、工程建设高级主管、统计管理高级主管”。

　　其次，达州市金融工作局也出手大方。其招聘“金融分析师”，给出的年薪为35万元。自贡市自然资源和规划局招聘的“高级规划主管”，达州市住房和城乡建设局招聘的“城市建筑师”，阿坝州小金县自然资源局招聘的“高级规划主管”也给出了年薪30万元的高薪。

　　四川本次聘任制公务员的招聘，各职位资格审查合格的笔试报名人数与聘任计划数之比一般为不低于3:1。以宜宾三江新区管委会提供的3个高薪职位为例，这3个职位各招聘1人，其中“城乡规划高级主管”和“工程建设高级主管”各有1人通过了初审，而“统计管理高级主管”还没有人通过初审。

　　这意味着这些高薪职位都没有达到开考条件。据悉，在报名结束后，达不到开考比例的职位，会取消该聘任职位，或者经省委组织部批准后，按规定程序从符合条件的人员中直接选聘。

　　华西都市报-封面新闻记者刘秋凤

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